Backstory a co bude obsahem tvé práce
Fidoo je česká fintechová firma, která firmám pomáhá mít finance pod kontrolou – jednoduše, digitálně a bez papírování. Naše platforma kombinuje firemní karty, správu výdajů a automatizaci procesů tak, aby firmy mohly fungovat efektivněji a lidé se mohli soustředit na to, co má skutečný dopad.
Momentálně jsme ve fázi scale-upu, rosteme a rozšiřujeme týmy napříč celou firmou. A právě proto hledáme nového P&C Business Partnera, který se stane partnerem pro naše týmy v oblasti engineeringu, produktu. a pomůže jim růst spolu s firmou.
Tvým úkolem bude postarat se o celý employee life-cycle – od náboru až po offboarding. Nebudeš jen admin, ale skutečný parťák týmům, kterým pomáháš – člověk, který rozumí lidem i byznysu, umí se rozhodovat a přináší nápady, jak věci dělat chytřeji.
Co konkrétně tě u nás čeká:
- Podpora týmům v engineeringu, produktu ve všech otázkách people & culture - od rozvoje týmů po řešení každodenních situací.
- Vedení náboru seniorních pozic.
- Péče o celý employee life-cycle: od nástupu, přes rozvoj, performance management až po exit.
- Podílet se na nastavování procesů, které ve scale-up fázi vznikají doslova na zelené louce.
- Spolupráce s celým People & Culture týmem na projektech, které posouvají firemní kulturu dál.
Job Fit a koho hledáme
Hledáme člověka, který má chce posouvat věci kupředu. Někoho, kdo dokáže propojit empatii s byznysovým přístupem. Ve Fidoo nejsme korporát – hodně věcí si stavíme sami, a to znamená, že je potřeba být hands-on, nebát se pustit do nových témat a někdy i improvizovat.
Měl bys mít zkušenost s HR v prostředí, kde se věci rychle mění – ideálně z technologické nebo startupové firmy. Pokud už máš za sebou business partnering s manažery (ideálně v oblasti engineeringu nebo produktu), skvěle.
Důležitá je také schopnost znát náš byznys – díky tomu rozumět potřebám našich týmů, ale zároveň mít chuť dělat i exekutivní část práce – vést nábory, řešit performance management, plánovat kapacity, podporovat tým při změnách, radit v oblasti zákoníku práce apod.
Angličtinu budeš potřebovat pro každodenní komunikaci – jsme mezinárodnější, než by se na první pohled mohlo zdát.
Pokud máš chuť být u budování kultury, procesů a prostředí, které dává smysl lidem i byznysu, tahle role je přesně pro tebe.
Proces výběrového řízení
Výběrový proces u nás je rychlý, přímočarý a otevřený. Ozveme se ti pár dnů po přijetí CV nebo profilu na LI. Pokud se profilově potkáme, čekají tě dvě kola – první je hlavně o tom, abychom si navzájem sedli. V tom druhém už půjdeme víc do hloubky tvého přístupu k business partneringu a řešení situací (formou case study). Potkáš se v rámci něj s klíčovými budoucími parťáky.
Trochu víc o naší kultuře, hodnotách a kancelářích
Jednoduše. Rychle. Přátelsky. Spolehlivě. Čtyři hodnoty, které nás definují a dávají nám směr při všem, co ve Fidoo i celém Directu tvoříme.
Je nás teď cca 180 a stále rosteme. A i díky tomu, že nám v zády stojí skupina Direct, nyní stojíme na pevných základech a můžeme pracovat na dalším rozvoji.
Jsme culture-first. Všichni si týkáme a nemáme moc rádi hru na názvy pozic (nepoužíváme třeba slovo ředitel). Základní premisou v našich vztazích je pro nás důvěra. Máme proto třeba neomezenou dovolenou nebo taky nenařizujeme členům týmů, jak mají pracovat. Preferujeme proto hybridní formu režimu mezi office a home office. Na jedné straně ale víme, že doma z obýváku kulturu nevybudujeme a proto máme moderní kanceláře v Holešovicích, se kterými jsme vyhráli ocenění Kancelář roku 2023.
Slouží nám pro společné potkávání týmů a nabízí velké možností jak a kde pracovat (kromě sdílených míst také focus roomy, řadu zasedaček, dvě terasy, kavárnu, velký networkingový prostor Direct Plaza nebo třeba venkovní náplavku u Vltavy).
Na druhou stranu taky víme, že na home office se dá pracovat soustředěněji a proto je to pro nás standardní forma práce, kterou členové týmu využívají. Dále tě může zaujmout dog-friendly office, neomezený přístup výborné kávy ve všech kávovarech nebo naše zvyky jako fruit mondays.
Více o nás najdeš na Cocumě.
Rádi ti všechny zmíněné informace rozšíříme na osobním setkání u nás. Pokud vnímáš, že je role P&C Business Partnera u nás ve Fidoo to pravé, zanech nám své CV nebo profil na LI skrz formulář níže.
Díky a těšíme se!
